• <nav id="amsgo"><nav id="amsgo"></nav></nav>
  • 2018南陽月嫂一個月多少錢,南陽月嫂公司哪家好,南陽免費月嫂培訓收費標準,南陽催乳師培訓機構

    設為首頁 | 收藏本站 | 聯系我們
    Logo
    聯系我們
    南陽金牌月嫂母嬰護理中心
    地址:南陽市新華城市廣場B座27層01室
    電話:0377-60377995
    手機:15238111605 
    手機:15290389670
     網址:http://www.savethelegend.com
    人才戰略 您現在的位置:網站首頁 >> 人才招聘 >> 人才戰略
    人才發展策略
      堅持“以人為本”和“創造一流產品、造就一流員工、追求一流環境,奉獻一流服務”的質量方針,將人才隊伍建設作為企業發展的核心,在建立完善現代企業制度的基礎上,進一步完善企業的薪酬獎勵制度。
      建立人才引得進、留得往、不拘一格使用人才的用人機制,以事業留人、感情留人、待遇留人。
      培植先進的企業文化,創造條件營造和諧的、寬松的生活和工作環境,讓人才有更充分的發展空間。
      調整和優化人才結構,開發現有人才,培養急需人才,吸引海內外關健人才。
    人事策略機制
      1、在實現管理信息化的基礎上,進一步完善以業績為導向的激勵考核制度,實施與市場接軌的薪酬福利體系和多種形式的分配方式,形成有利于人才成長的氛圍與機制;
      2、積極推進員工培訓計劃,重點開展以經營團隊、科技專業人員、技術工人為主的培訓;
      3、塑造良好的企業文化,用共同的核心價值觀規范員工的思想和行為,樹立良好思想品行和一流的工作標準。
    人事策略目標
      1、 努力建設高素質、職業化的企業經營者隊伍,形成企業經營管理團隊
      2、 努力培養優秀的科技人才隊伍,建設一支高素質的專業技術人才隊伍;
      3、 努力培養優秀的營銷團隊,重點培養有知識、崇尚公司文化、敢于挑戰的年輕骨干員工,為企業儲備后備力量。
    人才觀念
      勝任本職工作就是人才,創新開拓就是優秀人才。
    Copyright © 2004-2017  南陽金牌月嫂母嬰護理中心 All Rights Reserved 版本所有
    24小時熱線電話:0377-60377995 手機:15238111605  15290389670  公司地址:南陽市新華城市廣場B座27層01室  
      公交線路:可乘1路,7路,11路,15路,17路,29路至紡織站下;虺6、8、9、16、29、36路到新華城市廣場站下 洛陽品勝網絡公司提供關鍵詞排名優化服務
    收縮
    • QQ咨詢

    • 南陽金牌月嫂母嬰護理中心
    • 南陽金牌月嫂母嬰護理中心
    • 電話咨詢

    • 15238111605
    西藏福彩网